【善源之道·魅力演说】演讲技巧
演说成功有两大秘诀——准备和练习。适当地花点时间准备可使你的成功机率大增。
1、不要草草收场，企业培训咨询公司，好似要匆匆离开一样。
2、每次演说都要以一个精彩有力的总结收场。
2、总结时要用同声共韵制造感染力。
4、总结与问答会之间要有休息。
5、要尽可能多地听先讲的人演说。
6、要让听众知道你很了解他们的感情。
7、可于常规间顿中提问以使听众发言。
8、请注意悄悄抬起掩饰呵欠的手。
9、注意脚拍地的声音，这是一种强烈的不耐烦表示。
10、可找你的朋友对练即席问答。
11、无论听众提问的语气或目的如何，你都要保持冷静。
12、对羞怯或紧张的提问人要鼓励道：“提得好！”
13、将怀有敌意的提问转给提问人自己或听众回答。
14、要向全体听众，而不是仅向提问人回答。
15、要用知识赢得听众。
培训机构老师的尊严，谁来给？
首先，企业培训方式，教学水平是教师尊严感最重要的来源。
毫无疑问，老师靠本领吃饭。能否设计出精道而有效的课程，能否让学生有良好的课程体验，能否解决学生在学习各个环节中出现的问题，是一个老师的立身之本，因此，教师首先需要苦练内功，有水平自然有尊严，企业培训，这一点显而易见，本文不再赘述。 其次，如何避免家长或学生“挑战教师权威和尊严”的现象，是我们今天重点分析的问题。
时常听到新老师跟我述说迷茫：“是不是因为我性格温顺，所以常常会受到挑战”。我本人并不认同这种观点，教师的权威感尊严感与性格是否强势，也就是所谓的“横与不横”没有必然联系，我也见过很多老师平和超然，但是不怒自威。那么问题究竟出在何处呢？究竟有什么方法能够让老师掌握家长和学员的节奏，而不是被家长和学员“控制”呢？
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